Sensibiliser,
outiller, 
former & relier

pour augmenter la réussite du passage de
flambeau dans les entreprises familiales

En 2025, Matthieu Leclercq crée For Talents le Fonds de Dotation, d’intérêt général.

  • pour les entrepreneurs fondateurs
  • pour les dirigeants familiaux
  • pour les Familles actionnaires

pourquoi avons-nous créé for talents fonds de dotation ?

  • 71% des entreprises en France sont familiales.
  • 69% de ses emplois viennent de ses entreprises familiales.
  • 50% d’entre elles vont être transmises dans les 10 prochaines années​, ce qui représente un réel enjeu économique et sociétal.

Source : Baromètre de la Transmission (EY, For Talents, FBN)

Quelles sont nos façons d'agir ?

À travers un vrai laboratoire d’expérimentation en open source, nous créons un impact réel et favorisons des transmissions préparées, fluides et réussies.
  • Outiller
    Icône fresque

    La Fresque de la transmission

    Un outil au service du dialogue et des relations humaines pour identifier les leviers d’action d'une transmission réussie.

  • Former
    Icône Playbook

    Le Transmission Playbook

    Une bibliothèque de ressources pédagogiques conçues pour s’intégrer aux programmes des institutions académiques et éclairer, simuler et préparer les transmissions.

  • Sensibiliser
    Icône articles

    Les publications sur la transmission d’entreprise familiale

    Des contenus, réalisés avec des experts, pour mieux comprendre et anticiper les enjeux de la transmission.

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En savoir +
  • Encart la Fresque de la transmission
    Nos évènements

    Le 1er rendez-vous national des fresqueurs

  • Autrice Nadia Nardonnet, transmission lab, fondatrice & leader
    Articles d'experts

    La transmission d’entreprise, un moment charnière : 5 points d’attention

  • Encart Transmission Playbook
    Nos évènements

    Retour sur la formation Gouvernance Entreprise Familiale à HEC

Miniature vidéo découverte de la Fresque de la transmission

La Fresque se raconte…

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Visuel de la couverture du livre l'Art de transmettre le flambeau

L’art de réussir
le passage
de flambeau

Un livre sur les postures de dirigeants familiaux face à la transmission, et les bonnes pratiques pour la réussir.

On
répond
à vos
questions

À quoi sert For Talents Fonds de dotation ?

For Talents Fonds de dotation est la structure globale, à but non lucratif.
Il porte la mission d’intérêt général et crée le cadre permettant de développer, financer et diffuser des initiatives au service de la transmission des entreprises familiales. C’est lui qui garantit la cohérence, l’accessibilité et la vocation d’impact des actions menées.

Comment le Fonds de Dotation agit-il pour la transmission des entreprises familiales ?

L’Open Lab est le laboratoire d’expérimentation et de création de For Talents Fonds de dotation.
Il développe, en open source, des outils pédagogiques, des ressources de formation et des espaces de dialogue, en s’appuyant sur quatre leviers : sensibiliser, outiller, former et relier les acteurs de la transmission.

Pour qui est l’OpenLab de For Talents Fonds de dotation ?

Le Fonds de dotation For Talents s’adresse aux entrepreneurs fondateurs, aux dirigeants familiaux et aux familles actionnaires d’entreprises familiales, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité, qui vivent, ont vécu ou envisagent une transmission au sein de la famille.
Il s’adresse également à l’écosystème qui les entoure -experts, partenaires, acteurs institutionnels et académiques- afin de les outiller et de faire progresser collectivement les pratiques de transmission d’entreprise familiale.

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