Soutenir la poursuite du développement d’un groupe immobilier multi-régional et accompagner la transmission de la première et à seconde génération
For Talents accompagne Sully Immobilier au moment où Raymond, fondateur qui a bâti le groupe sur trois décennies, choisit de passer le flambeau à la génération suivante tout en préservant l’unité et l’indépendance familiale du groupe.
Notre intervention s’articule autour de quatre axes :
- Accompagner le passage de flambeau progressif de Raymond à Ivain, avec une cérémonie formelle prévue d’ici fin 2028, en assurant la clarté des rôles entre les générations et la cohésion de l’équipe dirigeante familiale
- Soutenir la montée en puissance de la deuxième génération (Ivain, Ugo et Oriane) et préparer les conditions d’une troisième génération
- Structurer la gouvernance familiale, avec la mise en place d’un conseil de famille et d’une charte familiale, pour pérenniser l’unité et le contrôle familial dans la durée
- Accompagner la poursuite du développement du portefeuille d’opérations
